СПб, пр-т Энгельса, д.33

Бариста

Заработная плата
54900 ₽ -68 600₽
Город
Санкт-Петербург
Условия

 

  • График работы 2/2 по режиму работы ресторана;
  • Заработная плата от 57000 рублей – зависит от расположения ресторана
  • Дополнительную премию к заработной плате 5797 рублей, при условии, что вы работаете в полном графике
  • Бесплатное проживание в комфортном корпоративном хостеле с полным администрированием со стороны компании.
  • Для тех, кто снимает жилье, мы предлагаем компенсацию за съемное жилье в размере 20 000 рублей за 2 месяца при трудоустройстве в августе
  • Для студентов - компенсируем стоимость общежития до 3000 рублей
  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Бесплатное питание.
Обязанности
  • Подготовка кондитерской к открытию/закрытию;
  • Общение с покупателями;
  • Продажа фирменных кондитерских изделий;
  • Приготовление чая, кофе;
  • Вынос готовых заказов за столик гостям;
  • Контроль за сроками хранения кондитерских изделий;
  • Заказ продукции.
Требования
  • Без опыта работы - всему научим;
  • Любовь к кофе;
  • Доброжелательность, коммуникабельность.

Отзывы

Бариста
Николай

Обязанности у баристы стандартные, с обучением вообще не было проблем, форму тоже выдают, если хочешь, поближе к дому закрепят. Мне нравится, работа не напряжная и варить кофе мне удовольствие приносит.

Бариста
Оксана

Работа рядом с домом, четкие правила, в Теремке никогда не допускают просрочки, всё делается по технологии, точно и четко. Всё налажено в бухгалтерии, зп четко и вовремя на карту, оформляют по тк рф. В общем компания прекрасная!

Бариста
Светлана

Бесплатное постоянное обучение. Тот уровень качества обучения, которое предоставляет компания в доступности в городе, но оно довольно дорогое, а компания обучает совершенно бесплатно своих будущих сотрудников.
Строгие правила, которые доказывают гостю, что кушать здесь безопасно для здоровья и в каждой кондитерской сети он найдёт свой любимый кофе, а не другой, не похожий вкус, сделанный новой рукой, так как во всей сети принята единая система вкусовых качеств и рецептура.
Возможность карьерного роста и развития внутри компании.
Ежегодные дополнительные премии, при хорошей работе.
Официальное устройство.
Возможность работать рядом с домом. Поддержка новых сотрудников в виде компенсаций за проезд и жилье, а также в начале карьерного пути.