Отзывы

Лояльное руководство, балдежный коллектив, работа рядом с домом, общежитие, компенсация арендной платы за жилье

Немного повысить зп, указывать в вакансии реальный доход, а не до вычета налогов

Новое место производства. Четкий график,четкие выплаты. Компенсация за спорт, транспорт. Рабочая форма, система скидок для сотрудников в сети. ДМС.

Необходимо выдавать работникам табели о зарплате без выпрашивания оных. Качество рабочей формы.

Мне нравится то что директор хороший и коллектив хороший, и в коллективе лучше работать.

Улучшить средство для мытья посуды, чтобы внутрь перчаток химия не попадала

Отличный опыт отличное место для старта повару ) выносливость активность желание развиваться это про теремок

Всё, что можно было улучшить,уже сделали. компания растёт и хорошо платит своим сотрудникам. готовы помогать, обучать и развивать их и это очень классно но очень тяжко по 12 часов и в конце смены вас ждет наждачка у плиты

Расположение, быстрое трудоустройство, белая зп, коллектив был отличный, можно было договориться о подмене, начальства было супер

Приходилось самостоятельно поддерживать чистоту на смене, у нас нет отдельно должности уборщицы

- оперативное устройство на работу, только официальное оформление
- система обучения как в учебном центре, так и на рабочем месте
- возможность очень быстрого карьерного роста до высшего разряда, далее до администратора и выше
- стабильный заработок, социальные гарантии (ДМС, психология, компенсация отдыха и лечения)
- теоретическая возможность перехода с поварской на офисную должность (в т.ч. бухгалтерия, склад, контроль качества и т.п.)

- следовало бы выводить на смены в ресторанах в среднем на 1-2 человека больше. Если на каждой позиции (плита, касса/сборка заказов, холодный цех) стабильно находится по два человека, работа проходит легче и быстрее. Если же людей на смене минимум (по одному человеку на позиции плюс администратор, что имеет место часто), сотрудникам даже банально трудно уйти на перерыв
- при избытке человек в смену часть из них отправляют работать в другие рестораны с иными потоками посетителей и банально с другим коллективом, что может вызвать стресс

Очень понравился коллектив, ребята все отзывчивые, готовы помочь.

На этапе входа в компанию, побольше обучающих очных тренингов

Стабильность, высокий доход, возможность карьерного роста,хороший коллектив

Руководство (не админы а те кто выше) ужасное, им наплевать на сотрудников, за одну ошибку могут уволить без предупреждения

рабочий график, коллектив, условия труда, зарплата, плюшки для сотрудников

сидячие места, время обеда, в остальном прекрасное место, шик блеск

Стабильность, высокий доход, уверенность в завтрашнем дне. Лояльность отзывчивость

Снизить рабочую нагрузку на персонал, в остальном всё идеально рекомендую

Очень хорошо платили за работу. Много точек - выбирай какая удобна. Подработка по желанию, бесплатное качественное питание, качественный продукт для покупателя: не стыдно за него. Отличный работодатель.

По-моему теремок делает всё, что в их силах. Всё с уважением к своим сотрудникам.

Стабильность, зарплата,условия труда,работа рядом с домом,возможность карьерного роста

Повышение зарплаты.
Работа на одном ресторане

Платят хорошо, зп точно по расписанию
Коллектив просто пушка, огромное количество разных и интересных людей
Быстрый карьерный рост, возможность обучится новому и развиваться
Вкусный классный продукт, не стыдно за себя и компанию

Чаще устраивать перерывы для отдыха

Внимание, стабильность, карьерный рост, обеды, обучение, полностью белая заработная плата, удобный график работы

трудно с людьми работать в принципе, в этой сфере работать вообще сложно. хотелось бы чтобы гости были терпимее и добрее

близко к дому, чёткость выплаты зарплаты, доброжелательность от руководства

на негатив людей не повлиять, в каждом коллективе есть негативный человек

Стабильность, корпоративная культура развита, вкусные обеды для сотрудников недорого, но оплачиваются частично работодателем, возможность заказать с собой домой продукцию компании .

Уровень зарплаты, техническое оснащение, лояльность руководства к режиму работы при обращении сдвинуть график отсутствовало совсем.

Размер оплаты труда, отношение к сотрудникам, отношение коллег к своей работе, стабильность и надежность

Повысить размер заработной платы, расширить социальный пакет.

не плохой доход, коллектив, не далеко от дома, очень вкусная еда

очень жарко в цеху, постоянные ожоги, на этом пожалуй все, всем спасибо

Стабильность, уровень дохода, забота о сотрудниках, возможность развития в разных направлениях.Ок

Меня все устраивает.

Можно любой график ставить, очень организованный бизнесс. Мне нравится процесс обучения.

С другой стороны постоянно учат одному и тому же, процесс перевода в рестораны плохо согласован.

Стабильная и крупная компания, льготы и гарантии, возможность карьерного роста.

Гибридный график работы и гибкость в рабочем графике (плавающее начало).

Очень понравился коллектив, уровень заработной платы, теплый прием.

Коммуникацию между сотрудниками, больше тимбилдингов и корпаративов.

График 2/2, как по мне, самый лучший. Я успеваю жить хотя бы)
Зарплата тоже устраивает, было бы желание, всегда есть возможность заработать больше)
Также есть возможности для профессионального роста.

Возможно, стоит сократить количество проверок, оптимизировать рабочий процесс)